장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무를 수행할 민간위탁기관을 모집합니다.
- 만 18세 이상 만 60세 미만, 장수군 1년 이상 주소 등록자
- 컴퓨터 활용 가능자, 신원조사 및 채용 적합 판정자
- 주된 영업 소재지가 전북특별자치도 내에 있고, 시설경비업 또는 기계경비업 및 근로자파견사업 허가를 받은 자
- 위탁기간: 2026.12.1. ~ 2029.11.30. (3년)
- 위탁사무: CCTV 통합관제센터 관제업무 (관제요원 12명, 4조 2교대)
- 위탁금액: 장수군 해당년도 예산 편성금액 내
- 접수 기간: 2026.11.5.(목) ~ 2026.11.19.(목)
- 접수처: 장수군청 안전재난과 재난관제상황팀
- 접수 방법: 평일 근무시간(09:00~18:00) 직접 방문 접수
- 선정위원회에서 심사기준표에 따라 평가 (총점 70점 이상 고득점자 선정)
- 정량적/정성적 평가 병행 (수행능력, 제안서 및 발표 평가)
- 동점 시 수행실적, 정량적 평가 점수, 수행실적 순으로 선정
- 사업계획서 발표 심사 후 최종 선정 및 협약 체결
| 평가항목 및 배점 | 구 분 | 평가항목 | 평가요소 | 배점 | 비고 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 사업수행능력평가(30) | 수행실적 | 최근 3년간 사업수행 실적 | 10 | 정량적평 가 | 경영상태 | 최근 연도 경영상태 자료 제출 - 신용평가등급/재무비율/종합평가 중 택1 | 10 | ||
| 손해배상능력 | 손해보험가입금액 증명서 | 4 | 신인도 | 최근 3년 내 행정처분 여부 | 6 | ||||
| 소 계 | 30 | 제안서 및발표평가(70) | 전문성 | 관제업무의 이해 및 적정성○ 업무의 전문성 확보 | 20 | 정성적평 가 | |||
| 인력관리 | 인력 관리 방안(이직률 최소화 등) - 이직률 최소화, 복지 등 - 근로조건 보호(고용승계, 노동관계법 준수 등)○ 예비인력 확보 및 투입 방안 | 20 | 평가관리 | 근무자 평가 및 평가결과에 따른 관리방안 - 복무현황, 근무형태 등 - 범죄 예방효과 극대화 노력 등 | 10 | ||||
| 교육‧훈련 | 관제 전문 교육․훈련 내용 및 추진 방법 | 10 | 보 안 | 개인정보 보호 및 정보보안 수준 - 개인정보 보호를 위한 대책 - 보안사고 발생시 조치방안 및 손해배상 등 보안교육의 적정성 - 개인정보 보호 및 보안교육 실시방안 | |||||
| 소 계 | 70 | 총 계 | 100 |
- 사업수행능력평가(정량적 평가) : 30점
가. 수행실적 평가 (10점)
| 평가항목 | 평가요소 | 배 점 | 실적기간(계약기간) | 평 점 |
|---|---|---|---|---|
| 수행실적 | 최근 3년간수행실적 | 10 | 8년 이상 | 10.0 |
| 6년 이상 ~ 8년 미만 | 9.5 | |||
| 4년 이상 ~ 6년 미만 | 9.0 | |||
| 2년 이상 ~ 4년 미만 | 7.0 | |||
| 1년 이상 ~ 2년 미만 | 5.0 |
- 1건당 1년 이상 수행한 관제업무 실적을 합산하여 총 실적기간으로 산정 • 공고일을 기준으로 최근 3년 이내 국가, 지자체, 공공기관 CCTV 통합관제 센터 관제용역(위탁)에 한함(유사용역 불허하며 장수군 CCTV통합관제센터와 동일한 용역(위탁)만, 소수점 넷째자리에서 반올림하여 셋째자리까지 적용)
나. 경영상태 평가(10점)
- 아래 1 ~ 3항목 중 제안자가 선택(택1)하여 제출
- 신용평가등급
| 신용평가등급 | 평점 | ||
|---|---|---|---|
| 회사채 | 기업어음 | 기업신용평가등급 | |
| AAA, AA+, AA0, AA-A+, A0, A-, BBB+, BBB0, BBB- | A1, A2+, A20,A2-, A3+, A30, A3- | AAA, AA+, AA0, AA-,A+, A0, A-, BBB+, BBB0, BBB- | 10.0 |
| BB+, BB0 | B+, | BB+, BB0, | 9.8 |
| BB- | B0 | BB- | 9.6 |
| B+, B0, B- | B- | B+, B0, B- | 9.4 |
| CCC+ 이하 | C 이하 | CCC+ 이하 | 8.0 |
- 재무비율
| 심 사 항 목 | 배점 | 등 급 | 평점 |
|---|---|---|---|
| 합 계 | 10 | 10 | |
| 최근 연도 자기자본비율(자기자본/총자산) | 5 | 1) 100%이상2) 70%이상 - 100%미만3) 40%이상 - 70%미만4) 10%이상 - 40%미만5) 10%미만 | 5.04.43.73.43.0 |
| 최근 연도 유동비율(유동자산/유동부채) |
- 종합평가 점수 : (재무비율평가 점수×0.3) + (신용평가등급 점수×0.7)
주) ① 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률 제4조 제1항 제1호 또는 자본시장과 금융투자업에 관한 법률 제9조 제26항의 업무를 영위하는 신용정보업자가 공고일 기준 최근 1년 이내에 평가한 회사채․기업어음에 대한 신용평가등급 또는 기업신용평가등급 중 가장 최근의 신용평가등급으로 평가한다.
- 회사채․기업어음에 대한 신용평가등급 또는 기업신용평가등급은 유효기간 내에 있는 것이어야 한다.(유효기간 만료일이 공고일인 경우도 인정)
- 합병한 업체는 합병 후 새로운 신용평가등급으로 평가하며, 합병 후의 새로운 신용평가등급이 없는 경우에는 합병대상업체 중 가장 낮은 신용평가등급을 받은 업체의 신용평가등급을 적용한다.
- 재무비율 심사항목의‘기준비율’은 한국은행에서 발행하는 “기업경영분석”통계자료를 적용한다.
- 세무서에 제출된 재무제표확인서 첨부(필히 회계사 또는 세무사 날인)
다. 손해배상능력(4점)
| 구 분 | 6억이상 | 6억미만~ 4억이상 | 4억미만~ 2억이상 | 2억미만~1억이상 | 1억미만 |
|---|---|---|---|---|---|
| 평 점 | 4.0 | 3.5 | 3.0 | 2.0 | 1.0 |
주)① 보험금액은(대인․대물) 공고일 이전 금액으로 평점함
- 보험증서 제출시 대물․대인 금액이 표기되어야 함
(단, 대물보험료가 65%이상 만 평점하며 미달시 0점 처리)
라. 신인도 평가(6점)
| 평가항목 | 평가요소 | 배 점 | 최저 | 아래 1) ~ 4)목 해당자 각각 1.5점 감점 |
|---|---|---|---|---|
| 신인도 | 부정당업자 | 6 | 0 | • 공고일 기준 최근 3년내 부정당업자 제재를 받은 사실 ※ 입찰참가제한 및 영업정지 처분기간 합산 등 |
- 공고일 이전 3년간 경비업법을 위반하여 행정처분 등의 처분을 받은 자
(허가권자인 시·도경찰청장 확인서 첨부)
- 공고일 이전 3년간 노동관련 법령을 위반하여 지방·중앙노동위원회 또는 노동사무소 등에 제기되어 권고, 부당해고, 부당노동행위의 사실이 있는 자와 행정처분이 있는 자 또는 형사 고발·고소되어 기소 유예 이상의 형이 확정된 자 (해당 지방노동지청장, 노동위원회 확인서 첨부 및 형사 건에 관하여는 관할경찰서에서 범죄경력을 본인이 확인한 후 별도 사실유무 확약서 제출)
- 공고일 이전 취업규칙을 근로기준법 제93조(동법 제1조, 제22조, 시행령 제7조)에 따른 취업규칙을 작성하여 고용노동부에 신고하지 않은 자
(해당 지방노동지청장 확인서 첨부하되 서류 제출 시 고용노동부장관에게 신고필한 취업규칙 사본 및 행정처분 유무에 대한 회사대표 및 노동조합대표 연명 날인하여야 하며 노동조합이 없는 경우엔 노사협의회 대표 각서 제출)
- 최저임금법 위반은 노동법령이나 최저임금법 위반으로 지방노동위원회, 노동사무소 등의 행정처분이 최근 3년 이내에 있었던 자
(행정처분 사실 확인서류 첨부)
- 제안서평가(정성적 평가) : 70점
| 평가항목 | 평가요소 | 배점 | 배점기준 | 탁월 | 우수 | 보통 | 미흡 | 매우미흡 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 전문성(20) | ○ 관제업무의 이해 및 적정성 | 10 | 10 | 8 | 6 | 4 | 2 | ○ 업무의 전문성 | 10 | 10 | 8 | 6 | 4 | 2 | ||
| 인력관리(20) | ○ 인력 관리 방안(이직률 최소화 등) | ○ 예비인력 확보 및 투입 방안 | ||||||||||||||
| 평가관리(10) | ○ 근무자 평가 및 평가결과에 따른 관리방안 - 복무현황, 근무형태 등 | 5 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 | ○ 근무자 평가 및 평가결과에 따른 관리방안 - 범죄 예방효과 극대화 노력 | 5 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 | ||
| 교육․훈련(10) | ○ 관제 전문 교육․훈련 내용 및 추진방법 | 10 | 10 | 8 | 6 | 4 | 2 | 보 안(10) | ○ 개인정보 보호 및 정보보안 수준 - 개인정보 보호를 위한 대책 - 보안사고 발생시 조치방안 및 손해배상등 적정한 보안교육 | 10 | 10 | 8 | 6 | 4 | 2 | |
| 합 계 | 70 |
[별지서식 : 제안서 표지]
|
장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무 민간위탁
제 안 서
(정량적 평가분야/정성적 평가분야)
- . .
○○○○○(업체명)
(서식 1) 신청서
장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무 민간위탁 지정신청서
| 신청인 | 기관(법인)명 | 전화번호 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 소 재 지 | 대표자(성명) | 생년월일 | ||||||
| 주요사업 | 자산현황(천원) | 동 산 | 기타 | |||||
| 부동산 | 장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무를 위탁받아 운영하고자 상기와 같이 신청합니다.2026년 월 일신청자(단체명) :대 표 자 : (인)장수군수 귀하 | 첨부서류 | 사업계획서 1부.법인등기부등본(단체의 경우 사업자등록증) 1부.법인 인감증명서(단체의 경우 대표자 인감증명서) 1부.인허가증 사본 1부.경영상태 확인서 또는 재무제표 1부- 공고일 직전 연도말 재무제표- 공인회계사 또는 세무사가 관할세무서에 전자신고 하였음을 확인한 재무제표신인도 확인서, 사업수행실적, 위임장(필요시), 확약서민간위탁 근로조건 이행확약서기타 전문성 입증 서류 등 ※ 제출서류는 공고일 현재 기준으로 작성하며 제본 책자에는 목차 및 페이지를 기입하여 신청서류 번호 순서대로 제본(A4종 좌철)하여 제출 |
(서식 2) 사업계획서
장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무 민간위탁 사업계획서
Ⅰ. 신청 법인(단체)현황
- 법인(단체)의 설립목적 및 주요사업
- 법인(단체)조직
※ 법인인 경우 법인등기부등본 및 정관 사본, 단체인 경우 회칙․규약 사본 첨부
Ⅱ. 사업 운영방침(별지작성가능)
- 운영방침
- 수탁운영 신청의지 및 사업수행에 적합한 사유
Ⅲ. 전문성
- 인증실적
- 수상실적
- 관제교육 이수실적
Ⅳ. 인력확보 및 관리
- 관리인원
- 근무자
- 근무자 복지정책
- 이직률 최소화 방안
- 예비인력 확보 및 투입
Ⅴ. 평가관리
- 근무자 복무현황, 근무형태
- 관제업무 평가(범죄 예방효과 등)
Ⅵ. 교육․훈련
- 관제업무 전문성 확보 교육
- 업무 매뉴얼
Ⅶ. 개인정보보호 및 정보보안
- 개인정보보호를 위한 방안 마련
- 보안사고 발생시 조치방안 및 손해배상 등
- 개인정보보호 교육
Ⅷ. 제안내용
※ 수탁운영 신청자가 본 사업에 대하여 추가로 제안하는 사항이 있을 경우 기재
(서식 3) 신인도확인서
신인도(행정처분 내용) 확인서
| 행정처분 종류 | 처분사유(관련법령) | 처분 일시 | 처분 기간 | 비 고 |
|---|---|---|---|---|
※ 공고일 전일을 기준으로 작성하며, 해당사항이 없으면 “해당 없음” 표기 제출
※ 최근 3년간 법인, 단체 등이 관계법령을 위반하여 행정처분을 받은 사실 기재
※ 사실과 다르게 기재한 경우로 인하여 발생하는 문제는 업체가 모든 책임을 짐
2026년 월 일
신청인 : (인)
장 수 군 수 귀하
(서식 4) 사업수행 실적
사업수행 실적
| 사업명 | 수행업무내용 | 사업기간 | 사업실적 | 비 고 |
|---|---|---|---|---|
위 사실과 다름이 없음
2026년 월 일
기관(법인) 대표자 : (직인)
※ 현재 수행 중인 사업(업무)을 포함하여 연도순으로 기재하며, 본 업무와 동일한 것으로 공고일부터 최근 3년이내 실적을 대상으로 한다.
(서식 5) 위임장(대리인에게 위임할 경우에만 제출)
위 임 장
| 신청인(대표자) | 성 명 | 법인등록번호(생년월일) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 주 소 | 법인명 | 연락처 | |||||
| 대리인 | 성 명 | 생년월일 | |||||
| 주 소 | 법인명(단체명) | 연락처 | |||||
| 장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무 민간위탁 신청서를 제출함에 있어 상기인을 업체의 대표자 또는 신청자의 대리인으로 위임하였음을 증명합니다.2026년 월 일신청인 : (인)대리인 : (인)장 수 군 수 귀하 | ※ 지참서류 : 대리인 신분증 및 신청인 법인인감증명서(인감증명서)※ 위임장에 사용하는 인장은 신청인(또는 개인) 인장과 같아야 함※ 대리 접수로 인하여 발생하는 문제는 대표자 및 신청자 본인이 모든 책임을 짐 | (서식 6) 확약서 |
확 약 서
- 법인(단체)명 :
- 소 재 지 :
- 대표자 성명 :
상기 법인(단체)은 장수군 CCTV 통합관제센터의 관제업무 민간위탁 사업자 선정 심사와 관련하여 제 증빙자료를 신의성실에 입각하여 작성․제출하며, 만일 제출서류가 허위 또는 부정한 방법으로 작성된 사실이 확인될 경우에는 민형사상 책임은 물론 관련 법규에 의한 어떠한 처분도 따르겠으며, 또한 선정 결과에 어떠한 이의도 제기하지 않을 것이며, 수탁자로 선정될 경우 본 계획서(제안서)는 계약서의 일부가 될 것임을 확약합니다.
2026년 월 일
대 표 자 : (인)
장 수 군 수 귀하
(서식7) 청렴계약 이행서약서
청렴 계약 이행서약서
당사는 부패 없는 투명한 기업경영과 공정한 행정이 사회발전과 국가 경쟁력의 중요한 관건이 됨을 깊이 인식하고 전북특별자치도 장수군의 청렴계약 시행취지를 적극적으로 지지하며, 장수군에서 발주하는 모든 사업에 참여함에 있어 당사의 임직원과 대리인은
- 입찰, 계약체결 및 계약이행과 관련 관계공무원에게 직․간접적으로 금품․향응등의 뇌물이나 부당한 이익을 제공하지 않겠습니다. 만약, 이를 위반하였을 경우에는 전북특별자치도 장수군이 발주하는 입찰에 입찰참가 자격제한 처분을 받는 날로부터 6월 ~ 2년 참가하지 않겠으며, 또한 계약체결이전에는 낙찰자 결정 취소, 착수전에는 계약취소, 공사착공 이후에는 전체 또는 일부계약을 해지 하여도 이의를 제기하지 않겠습니다.
- 본건 입찰, 계약체결, 계약이행 및 준공과 관련하여 전북특별자치도 장수군에서 시행하는 청렴계약 옴부즈만이 요구하는 자료제출, 서류열람, 현장확인 등의 활동에 적극 협조하겠습니다.
위 청렴계약 이행서약은 상호 신뢰를 바탕으로 한 약속으로서 반드시 지킬 것이며, 낙찰자로 결정될 시 본 서약 내용대로 이행하고, 입찰참가 자격 제한, 계약해지 등 전북특별자치도 장수군의 조치와 관련하여 당사가 전북특별자치도 장수군을 상대로 해서 손해배상을 청구하거나 당사를 배제하는 입찰에 관한 민․형사상 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.
2026년 월 일
서 약 자 회사명 :
대표자 : (인감날인)
장 수 군 수 귀하
(서식8) 민간위탁 근로조건 이행 확약서
민간위탁 근로조건 이행 확약서
- 공고 번호 : 장수군 공고 제2026-1038호
- 민간위탁 건명 : 장수군 CCTV 통합관제센터 관제업무 민간위탁
- 인건비는 예정가격 산정시 적용한 최저임금 수준 이상의 임금을 지급 하겠습니다.
- 「근로기준법」등 아래의 관련법규를 준수 하겠습니다.
- 퇴직급여, 건강보험, 국민연금, 산재보험, 고용보험은 관계법령이 정한 금액을 별도 책정하여 지급하겠습니다.
- 포괄적인 재하청을 하지 않겠습니다.
- 「근로기준법(제107조 내지 제114조)」,「최저임금법(제28조)」,「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률(제37조 관련)」벌칙조항을 위반하지 않겠습니다.
- 「공공부문 도급 노동자 보호지침(‘26.9.9)」등에 따라 특별한 사정이 없는 한 고용승계를 하겠습니다.
(회 사 명)는 본 민간위탁을 수행함에 있어 위에 언급한 내용대로 계약을 성실히 이행할 것이며, 만일 이를 이행하지 않을 경우 부정당업자로 입찰참가자격 제한조치 등 불이익 처분을 받더라도 하등의 이의를 제기 하지 아니할 것을 확약하고 근로(노동)조건 이행확약서를 제출합니다.
2026년 월 일
주 소 :
회사명 :
대표자 : (인감날인)
장 수 군 수 귀하
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